مدیریت روابط عمومی: فضیلت، جایگاه یا حرفه؟

«مدرسه روابط عمومی»-  مدیریت: فضیلت، جایگاه یا حرفه؟ عنوان یادداشتی از دکتر عادل میرشاهی است که با نگاهی انتقادی به مدیریت و آنگاه به مدیریت روابط عمومی نگاه می کند.

بسیاری از افراد در مسیر شغلی خود با این سوال روبرو می‌شوند که آیا برای مدیریت ساخته شده‌اند یا کارشناسی؟ این متن به بررسی این موضوع می‌پردازد که چه خصوصیاتی افراد را برای هر یک از این دو مسیر مناسب می‌کند.

مدیریت نه یک فضیلت است و نه یک جایگاه عالی، بلکه یک حرفه است که نیازمند مهارت‌ها و ویژگی‌های خاص خود می‌باشد. یک کارشناس عالی می‌تواند به مراتب مفیدتر از یک مدیر ضعیف باشد و در نهایت، انسانی که در کار خود عالی باشد، خوشحال‌تر نیز خواهد بود.

انتخاب مسیر شغلی مناسب:

انتخاب بین مسیر شغلی مدیریتی و کارشناسی، تصمیمی مهم است که باید با در نظر گرفتن علایق، مهارت‌ها و شخصیتتان گرفته شود.

خصوصیات افراد مناسب برای مشاغل مدیریتی:

• تصمیم‌گیری قاطع
• دیدگاه جامع و عدم تمرکز صرف بر تخصص‌های محدود
• مهارت‌های ارتباطی قوی
• علاقه به چالش‌ها و بحران‌ها
• روحیه جنگندگی و اعتماد به نفس بالا
• لذت بردن از قدرت و کنترل
• توانایی تحمل ابهام، چالش، تعارض و مسئولیت
• روحیه رقابت‌جویی و میل به برنده شدن

خصوصیات افراد مناسب برای مشاغل کارشناسی:

• استعداد و علاقه عمیق به یک حوزه تخصصی خاص
• تمایل به شناخته شدن به عنوان یک متخصص
• علاقه به آموزش و انتقال دانش به دیگران
• عدم تمایل به تصمیم‌گیری و مواجهه با چالش‌ها
• تمرکز بر کار با داده‌ها و واقعیات
• عدم تمایل به سیاست‌ورزی و رقابت‌های قدرت
• تمرکز بر رقابت با خود به جای دیگران

 مدیر روابط عمومی،

می‌توانید با در نظر گرفتن این خصوصیات، افراد مناسب را برای پست‌های مدیریتی و کارشناسی در تیم خود انتخاب کنید.

همچنین می‌توانید با ایجاد فرصت‌های آموزشی و توسعه فردی، به ارتقای مهارت‌ها و توانمندی‌های اعضای تیمتان کمک کنید.

با انتخاب مسیر شغلی مناسب و تلاش برای ارتقای مهارت‌های خود، می‌توانید به یک متخصص یا مدیر موفق تبدیل شده و به اهداف خود در زندگی حرفه‌ایتان دست پیدا کنید. شما می توانید در جایگاه مدیریت روابط عمومی با ما مشورت کنید و از آموزش و مشاوره ما بهره مند شوید. برای این کار کافیست به ما پیام دهید. 

منابع:

• مارکوس باکینگهام، "از نقاط قوت خود استفاده کنید"
• دکتر بهزاد ابوالعلایی، "انتخاب مسیر شغلی مناسب"